我局认真开展创先争优活动

    近期， 我局认真开展创先争优活动。首先，以实施渔业新经济组织党建1＋1联动机制作为创先争优活动的重要载体，按照构建城乡统筹基层党建工作新格局的要求，通过局党支部与建立党组织的渔业专业合作社（公司）结对、在未建立党支部的渔业专业合作社推行党员特派员制度，进一步密切党群关系，增强渔业系统党组织的创造力、凝聚力和战斗力，实现渔业基层党建工作资源共享、优势互补、相互融合、协调发展。

    其次，以开展区级部门中层科室（办事窗口）考评工作为抓手，深入开展创先争优活动。以渔政渔监站、船检站被确定为区级中层科室（办事窗口）考评部门为契机，在全局开展创先争优活动，着重在服务态度、办事效率、依法履职、政令畅通、廉洁自律、群众观念、组织领导等方面努力推动各部门及其工作人员勤政、廉政、高效，着力化解“中间梗阻”现象，确保区委、区政府的重大决策和部署落到实处，推动经济社会平稳有序较快发展。

    再次，围绕发挥党员先锋模范作用开展创先争优，牢固树立“群众利益无小事”的理念，真心实意为群众办实事、解难题。深入开展“讲党性、重品行、做表率”活动，引导党员干部把精力进一步集中到服务科学发展、服务百姓民生上来；开展机关服务窗口党员亮牌上岗，进一步提升我局服务窗口的文明素质；进一步转变工作作风，优化海洋与渔业项目行政许可和审批工作，努力缩短审批时限，积极提升审批效率和服务质量，切实做到让服务对象满意。

    最后，加大党员干部教育培训力度，进一步增强服务意识和服务水平。围绕海洋与渔业工作的目标，开展政治理论、法律法规、廉政法规、经济知识、科技知识、文化知识、业务知识等七大方面知识的学习，要求每个党支部和中层以上干部每年至少写一篇理论学习文章或调研文章，汇编成册。引导广大党员干部树立“工作学习化、学习工作化”的理念，营造“时时学习、处处学习、人人学习”的浓厚氛围，增强全体党员干部学习的自觉性和有效性，不断促进工作思路的创新、工作业绩的创新和工作水平的提升。